05 Haziran 2020 Cuma 13:04
Çalışanlar Dikkat! İşten çıkarma yasağı ertelenebilir
Takip Et:

Korona virüs tedbirleri kapsamında Cumhurbaşkanı kararı ile uygulamaya konan 3 ay işten çıkarma yasağının tekrardan uzatılması gündeme geldi.

İŞTEN ÇIKARMA YASAĞI UZAYACAK MI ?

Hürriyet gazetesinin haberine göre; uygulamada olan ve 17 Temmuz tarihinde sona erecek olan işten çıkarma yasağı için Cumhurbaşkanı Erdoğan'ın işten çıkarma yasağını 3 ay daha uzatma yetkisi bulunuyor.Konuyla ilgili açıklama yapan yetkililer işten çıkarma yasağının uzatılmasının söz konusu olabileceğini belirtirken, bu durumda ücretsiz izin ve izin sürecinde kullandırılan 1170 TL ödeneğinde uzatılacağını vurguluyor. Aile Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk’un da bu hafta görüşme yaptığı kişilere işten çıkarılması yasağının devam ettirilmesi hakkında ne düşündüklerini sorduğu öğrenildi.

KISA ÇALIŞMA ÖDENEĞİ

Kısa çalışma ödeneği ile ilgili yapılan açıklamada ise kısa çalışma ödeneği için de Cumhurbaşkanı’nın uzatma yetkisinin buluduğuna. Ancak kısa çalışma ödeneği yerine başka bir desteğin altenatif olup olamayacağına bakıldığı belirtildi.Kısa çalışma ödeneğinin uygulama şartlarının açık olduğunu belirten yetkililer, “

Şimdi işletmeler işyerlerini açmaya başladı. Bu dönem için yine destek verilebilir ancak adı değişebilir ve normalleşme sürecine uygun başka bir uygulamaya geçilebilir. Buna da bakılacak

” ifadelerini kullandı.

Diğer yandan istihdamın artması için yeni teşviklerin öngörüldüğü ve araştırlamaların yapıldığı, tüm düzenlemeler içinde yasal değişikliklerin yapılarak torba teklife ekleneceği belirtildi.

 


 

 

 

 

 

 


Son Güncelleme: 05.06.2020 13:04
Takip Et:
Yorumlar
Avatar
Adınız
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.